摘要:专家提醒说,在目前的情况下,签订合同可以维护双方的权益,签合同的企业可能反而省钱 民建南京市委去年底就《劳动合同法》实施情况专门进行了调研,发现有部分企业和员工对新法存在一些误解。对此专家提醒说,在目前的情况下,签订合同可以维护双方的权益,签合同的企业可能反而省钱。 ...
一、工伤申报的程序(一)职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长(应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的...
一、签订无固定期限劳动合同的条件无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在该用人单位...
一、工资拖欠案件的举证责任参考《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资”,我们知道具体的发薪日期是双方约定的,法律上没有强制性的规定。那么,只要单位每月...
我国合同法规定了当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金。有这样一起居间销售合同的当事人,约定委托人不得隐瞒成交量,否则须按隐瞒销售额的50%向居间人支付违约金,结果委托人违反了约定,居间人向法院起诉要求委托人支付巨额违约金。法院会支持他的请求吗?居间销售签订合同2004年9月5日,...
网友的困惑: 我现在所属的公司是一家集团公司,性质上属于集体企业,我于2005年8月份进入该集团,并与集团签订了劳动合同,截止日期为2008年12月30号。现在公司于2007年4月11号通知我们,要求我们与集团公司解除合同,并与一家个人企业签订合同,如果不签订的话,就在原公司待岗。请问像这样子,我们是不是可以...
据调查,在频繁跳槽的群体中,新毕业的大学生“独占鳌头”。他们为什么把违约不当回事,也许另有苦衷,但因为他们的违约,给个人、学校和用人单位带来了诸多不良后果,因为违约大学生往往要付出很大的代价。 多数因为待遇而违约 违约原因A:哪家条件好选哪家 程晓辉在招聘会上相中了某知名国有企业,可协议签订两...
一、社会保险登记需要哪些材料用人单位在领取《营业执照》或批准成立后30天内到社会保险经办机构领取《社会保险登记表》,依法办理社会保险登记。办理登记时应提供下列资料:1、《营业执照》副本,批准成立证件或其他核准证件及其复印件2、《组织机构统一代码证书》副本及其复印件3、法人身份证复印件4、公章二、社会保险费...
没有和公司签订劳动合同,究竟算不算公司员工?来自忻城县的农民工韦昌实在工作中受伤后,为了得到工伤待遇,用了近一年时间和公司打官司,二审法院的判决终于确认了他和公司存在事实劳动关系。 工作仅半月手掌被压伤 韦昌实家住忻城县思练镇,一家5口以务农为生。2001年,年仅18岁的他来到柳州市找工,曾做过保安等...
法定节假日,尤其是像国庆、春节等长假中,很多单位都会安排员工进行值班。所谓值班,通常是单位为临时负责接听电话、看门、防火、防盗或处理突发事件、紧急公务等原因,安排本单位有关人员在夜间、公休日和法定节假日等非工作时间内轮流进行的值班。理论上,值班和加班属于不同的概念,虽然两者均是对法定标准工作时间的延...
一、订立无固定期限劳动合同好吗?订立无固定期限的劳动合同,劳动者可以长期在一个单位或部门工作。这种合同适用于工作保密性强、技术复杂、工作又需要保持人员稳定的岗位。这种合同对于用人单位来说,有利于维护其经济利益,减少频繁更换关键岗位的关键人员而带来的损失。对于劳动者来说,也有利于实现长期稳定职业,钻研...
一、女职工在孕期不得从事劳动1、作业场所空气含铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、已内酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、环氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物质超过国家卫生标准的作业;2、制药行业中从事抗癌药物及乙烯雌酚生产的作业;3、作业场所放射性质超过《放射防护规定》中规定剂量...