劳动关系证明的格式姓名： ，性别： ，出生年月： 年 月 日，于 年 月 日到本单位工作，与本单位签订的最后一期劳动合同期限自 年 月 日至年 月 日止，工作部门、岗位和职务为： ，本单位工作年限共计 年 月。一、该劳动者与我单位的劳动关系，因以下第 项(只选一项)于 年 月 日终止、解除：A、试用期内符合法定解除条件：(...

很多人在重新选择了工作单位，需要签劳动合同；继续留在原单位工作的人也需要续签劳动合同。此间提醒广大从业者，谨防一些用工单位在劳动合同方面布设的陷阱。 一是霸王合同。用人单位以老大自居，在合同条款中有我说了算的痕迹，令求职者处于被动从属地位。受害对象一般为高科技人员。 二是押金合同。通常做法是在招...

违约金应如何确定 （1）违约金的支付应体现合理性。 　　约定的违约金过分高于或低于违反合同所造成损失的，当事人可以依法请求仲裁机构或者法院予以适当增、减，从而保证支付违约金额同违约所造成的损失相符合，以体现违约补救的合理性。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。 （2）违约金的...

临近“十一”长假，各类招聘兼职的小广告、海报贴满了宁夏各高校校园的宣传栏，主要以招聘促销手机、电器、数码产品等工种为主。宁夏大学学生处提醒学生，长假打工要注意用人单位资质。北方民族大学(筹)大二学生吴暇说，由于家不在宁夏，回家时间有点紧，出去旅游花费又太大，所以她谋划假期打个短工挣点零花钱。...

【法规名称】 失业保险条例【颁布部门】 国务院【发文字号】 中华人民共和国国务院令第258号【颁布时间】 1999-01-22【实施时间】 1999-01-22【效力属性】 有效【正文】中华人民共和国国务院令（第258号）《失业保险条例》，已经1998年12月26日国务院第11次常务会议通过，现予发布，自发布之日起施行。总理朱镕基1999年1月2...

一、怎样申请认定工伤根据《工伤保险条例》的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位没有按前...

一、试用期工资能否低于最低工资标准关于最低工资标准是否适用试用期包括熟练期或见习期的劳动者，我国劳动法未作明文规定，劳动法在第四十八条中原则性地规定：用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。根据劳动部发（1994）489号《企业最低工资》对最低工资的界定，只要劳动者在法定工作时间内提供了正常的劳动...

一、住房公积金有什么特点（1）普遍性，城镇在职职工，无论其工作单位性质如何、家庭收入高低、是否已有住房，都必须按照《条例》的规定缴存住房公积金；（2）强制性（政策性），单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金的管理中心有权力责令限期办理，逾期不办理的，可以按《...

一、什么时候可以申请劳动仲裁？1、因确认劳动关系发生的争议；2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；6、法律、法规规定的其...

一、工伤认定申请有时间限制吗？工伤认定申请时效是指用人单位或者工伤人员及其直系亲属、工会组织依法向劳动保障行政部门提出工伤认定的有效时限。根据国家和本市的有关规定，本市工伤认定申请时效按下列规定执行：（一）2004年1月1日起发生事故伤害的，用人单位应当在发生事故之日起30日内向所在地的区县劳动保障行政部门...

一、如何签订劳动合同(一)签订劳动合同：知己知彼，百战不殆1、了解你的需要和你未来雇主的需要。聘用合同谈判需要权衡与协调，要在这类谈判中成功，你首先要权衡自己的能力。你想要什么?你是否自信能达到既定的标准从而得到奖金?了解你自己的需要将有助于你选择公司的类型，每个公司所能给的报酬和福利都有许多由来已久的制...