一、经济性裁员的定义经济性裁员，是指用人单位一次性辞退部分劳动者，以此作为改善生产经营状况的一种手段，其目的是保护自己在市场经济中的竞争和生存能力，度过暂时的难关。《劳动法》第27条规定“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前30日向工会或者全体职工说明情...

（一九五三年一月二日政务院修正 本条例中有关女工人、女职员生育待遇的规定, 根据国务院1988年7月21日发布1988年9月1日实施的《女职工劳动保护规定》废止） 第一章 总 则 （注解：１．有关在劳动保险基金项下支付的各项费用，根据一九七三年五月十五日财政部财企字第４１号文的规定，改在营业外支付；２．有关医疗待遇的规...

一、社会保险待遇的内容社会保险待遇是社会成员按照社会保险制度规定的内容和标准所享受的物质或精神上的帮助。在有些国家以及国际劳工组织又称为社会保障津贴。社会保险待遇主要涉及待遇项目、待遇标准和待遇保值三个问题。1．待遇项目社会保险待遇项目是指社会保险制度向受保或受益人支付的津贴种类，它是社会保险制度承保...

一、如何办理失业保险用人单位应当从失业人员失业之日起3日内为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利……（1）用人单位应当从失业人员失业之日起3日内为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系...

【案例】〖HTK〗刘财生系启明房地产开发公司（以下简称启明公司）的职工，1994年退休。1995年10月，刘财生与同乡王龙水签订合伙协议，决定共同兴办华光灯具店。合伙协议明确规定：刘财生与王龙水各投资人民币75万元，开办华光灯具店，共同经营，共同管理，盈余利润按出资比例分配，亏损按出资比例分担。刘财生与王...

第九章　社会保险和福利第七十条　国家发展社会保险，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。 第七十一条　社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。 第七十二条　社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动...

一、三级伤残赔偿标准是什么？1、 一次性伤残补助金20个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×20个月＝51020元。2、 由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的80%支付至死亡。3、如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。十年计120个月...

我们是按小时算，一小时300元至800元，两小时起价。前几天，有个客人给那个陪他聊天的女大学生1500元呢！一次就挣了小半年的学费！好好干，保你有的赚。”他说得眉飞色舞。 “客人要是不给钱你们管吗？” “我们和客人都是单线联系，不能保证每个客人的条件都好。到时候你自己得机灵点，看客人可能...

一、劳动合同的期限有多长劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限三种。（1）有固定期限的劳动合同，即在订立合同时就明确约定了期限的劳动合同。其期限可长可短，长则几年、十几年；短则一年或者几个月。（2）无固定期限劳动合同，即没有约定终止日期的劳动合同。无固定期限劳动合同只要不出现...

不仅要呼吁处于弱势的大学生学会维权，坚守求职诚信，也要呼唤企业的良知，毕竟一纸毁约书对于耽误毕业生就业机会所造成的损失是长远而难以弥补的。2008年12月，河北某师范大学的优秀毕业生张勇与河北省某市的地方高中达成就业意向，并很快签订了就业协议。在受金融危机影响、就业形势严峻的这个冬天，张勇如此顺利地就业引...

一．随意延长试用期怎么办在实践中，用人单位往往找出很多理由，想尽办法延长劳动者的试用期。其实，法律的规定是，用人单位在试用期内发现劳动者不符合录用条件，可以解除劳动合同，但不能通过延长试用期，对劳动者进行考察。即，一个劳动合同只能约定一个试用期，且试用期不能随意延长。延长试用期的行为实际上是一种变更...