一、医疗保险待遇的内容根据我国现行立法的规定，医疗保险待遇有下述主要内容：(一)医疗期待遇职工享受医疗保险待遇，除完全丧失劳动能力者外，只限于规定的医疗期内。医疗期的长度根据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定，最短不少于3个月，最长一般不超过24个月；难以治愈的疾病，经医疗机构提出，本人申请，劳动行政...

一、养老保险缴费数额计算方法1、企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=职工工资总额×60%~300%×8%。2、个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数×18%。全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613。5元，最多为：2241×18%×12=4840。6元。二、养老保险的领取期...

一、生育保险的报销条件报销程序第一、生育保险待遇申领1.申请人提供资料：a、(即准生证)b、新生儿出生医学证明(即出生证)或户口簿c、诊断证明(生产医院开的生产证明，出院时开的)、费用凭据(出院时打印的)d、本人身份证(代办的提供代办人本人身份证原件)e、属异地或境外难产提供住院费用明细f、属异地或境外剖腹产提供：（...

一、如何计算领取失业保险金期间？“领取失业保险金期间”是指从办理申领手续当天起至对应月份的前一天。例如，2月8日申领3个月失业保险金，“领取失业保险金期间”就是2月8日至5月7日。如果本人主动要求暂停领取失业保险金，或重新就业办理用工手续后，被自动暂停领取失业保险金，原来的领取期间按月份减少。例如，6月3日申...

一、签订劳动合同的注意事项1、劳动合同签订的时间自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的，视为双方已经形成无固定期限劳动合同。2、劳动合同的期限劳动合同的期限有三种：有固定期限的劳动合同、无固定期限的劳动合同和以完成...

一、竞业禁止有哪些种类竞业禁止的种类包括劳动者在职期间的竞业禁止和劳动者离职后的竞业禁止两种。劳动者在职期间的竞业禁止是指劳动者在劳动关系存续期间的竞业禁止。我国有关法律对于竞业禁止的规定，主要是劳动者在职期间的竞业禁止问题。《公司法》第61条规定：“董事、经理不得自营或者为他人经营与其所任职公司同类...

一、哪些情况是九级伤残？九级伤残鉴定标准又名工伤九级劳动能力鉴定标准，即凡伤残达到如下情形之一的，均应认定为九级伤残，享受九级伤残赔偿标准。1、癫痫轻度；2、中毒性周围神经病轻度感觉障碍；3、脑挫裂伤无功能障碍；4、开颅手术后无功能障碍者；5、颅内异物无功能障碍；6、颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄，支架置入...

申请辞职却被当成自动离职处理，近日，广东省梅州市中级人民法院终审宣判了这起劳动合同纠纷案。判决被告广东兴宁梅州市卫生职业技术学校（以下简称梅卫职校）在三个月内为原告小红办理辞职手续，驳回小红的其他诉讼请求。2005年8月，小红被梅卫职校引进任教，属正式在编在岗的专职教师，双方没有签订书面合同，只是口头约定...

目前国内的贷款违约金制度正在建立过程中，无疑它将成为贷款系统的一个组成部分。但它目前的意义只是被银行孤立的作为阻挡提前还款的措施而运用。所以它还缺少法律的约束，缺少灵活的机制、配套的措施，并带有强制性的色彩。下面介绍美国贷款系统中的违约金制度，以供有关方面了解和借鉴。提前还款是指在债务到期前，提前还...

现在值应届毕业生求职的高峰期,一些已经准备参加研究生考试和公务员招考的学生也加入到了求职大军中。在们临签约的时候,开始犯起了难,如果现在和用人单位签约,万一考研或考公务员成功了,可以不支付违约金而解约?昨天,省高校就业指导中心负责人表示,应届毕业生在离校前如果考研或考公务员成功,可以与用人单位解除劳动合同。　...

近日，劳动与社会保障部颁布《就业服务与就业管理规定》，并将于2008年1月1日起正式实施。该《规定》明确保障了“农村进城务工人员在城市就业的权利”。从上海有关部门了解到，上海将针对劳动与社会保障部的新规制定实施细则。届时，《上海市职业介绍管理暂行规定》等相关规定或将变化。 农民工有平等...