2008年全国普通高校毕业生预计达559万人，比2007年增加64万人，就业竞争愈演愈烈。2008年1月1日施行的《劳动合同法》立法宗旨是保护劳动者合法权益，发展和谐劳动关系，《劳动合同法》的实施给大学生就业带来了哪些新变化？《劳动合同法》的实施，将在劳动合同的建立、终止、劳动报酬、试用期等多方面有效地保障初入职场的大...

2月15日，广西壮族自治区柳州市公安局城中分局通报，春节期间，湖南衡阳警方和广西柳州警方联手解救出身陷传销组织的40多名传销成员，其中25人为广西人。 近年来，大中专毕业生应聘求职正处于高峰期，一些传销组织和传销人员利用大学生急于找工作的心理，以高薪招聘为名引诱大学毕业生上当，求职大学生因轻易相信招聘身陷骗...

一、五一劳动节加班费如何算根据国务院通知，2010年劳动节放假调休日期安排通知如下：5月1日至3日放假，共3天。其中，5月1日（星期六）为法定节假日，5月 1日 （星期六）公休日调至5月3日（星期一）。5月4日（星期二）上班。五一节具体放假时间为5月1日至5月3日，其中5月1日（星期五）为法定节假日，5月2日（星期六）、5月3...

刚签完浦发,感觉有种找到了归宿的感觉,所以这里分享点最后的经验给大家,也希望通过这个帖子,能够消除大家对于浦发的神秘感,有说他好,也有说他家不好,这个么帖子看后还是仁者见仁,智者见智了!先前我也发了好多关于浦发的帖子,从笔试,一面二面到体检,具体的大家可以看我的精华贴列表,这里就不加累述了 人数筛选方面我透露下最...

一．辞退员工补偿标准1.单位裁员，可以申领失业金，不过要单位累计缴纳失业保险满12个月。2.应当补缴5个月前的社保。3.如果是依法裁员，那么应当根据你29个月的工龄支付你2.5个月工资的经济补偿金。经济补偿金按照解除劳动合同前12个月的月平均工资计算，包括基本工资、奖金、补贴、加班费、年终奖。没有提前30天的应当按照...

一、经济补偿金要交税吗实践中常有用人单位咨询其向劳动者支付的经济补偿金能否扣除个人所得税的问题，《关于个人与用人单位取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》规定，个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平...

一、劳务派遣的作用为了规范劳动合同制度，保护用工单位和劳动者的合法权益，按劳动和社会保障部门的要求“用工单位要与员工签订劳动合同，为员工缴纳社会保险，并按规定享受各项待遇“。如果用工单位在短时间内将所有人员都做到规范用工，工作量极大。所以，委托劳务派遣公司为公司使用人员实施劳务派遣，并与员工签订劳动...

一、劳动合同如何订立（一）劳动合同的双方当事人，一方是劳动者，一方是用人单位。（二）用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。用人单位招...

据国外媒体报道某著名IT猎头机构星期二发布了关于企业员工使用社交网络的调查报告，调查结果显示，出于对员工使用和滥用社交网络的担忧，许多公司首席信息官正在限制其员工使用社交网站。在接受电话调查的首席信息官中，38%的首席信息官表示，他们对员工使用社交网络制定了更为严格的政策，只有17%的首席信息官表示，他们已...

法院认定恢复劳动关系 巨额赔偿不予支持怀孕3个月后，外企秘书刘琳（化名）被降薪5000元；8个月后，收到了来自公司的解雇信。为此，刘琳将公司告上法院，要求公司恢复劳动关系、补足工资差额、经济损失20万元及高达40亿元的精神损害赔偿。经过一、二审，市二中院认定，公司解雇刘琳无理，需恢复劳动关系、降薪及单方解雇期间...

违约金的概念我国《合同法》第一百一十四条规定：“当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机...