甲借乙摩托车去市场买菜，在路上被一货车主丙撞倒，受伤后被送医院治疗，花去医药费１．２万元，同时向乙支付摩托车修理费５００元、折旧损失费３００元。在此事故中，丙应负事故全部责任，甲向丙请求未果，遂向人民法院提起诉讼。在本案中，甲能否以自己名义向丙请求支付医疗费已没有争议，有争议的是甲能否以自己名义向丙...

一．合同到期届满能随意变更吗《劳动法》第20条规定,劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。同时还规定了,劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。如果原劳动合同期限为有固定期限,且合...

一、发生劳动争议怎么办（1）、企业有劳动争议调解委员会组织的，职工可以在知道或应当知道权利受侵害之日起三十日内，以口头或书面形式向企业劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议经调解达成协议的，当事人应当履行。（2）、当事人可以在知道或应当知道权利受侵害之日起六十日内直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；经企业...

记者近日在山西人才市场了解到，本科及以下学历人才目前仍然是山西省人才市场的供求主体。 ２００６年上半年山西省人才市场供求信息统计数据显示：上半年本科以下（含本科）学历需求的总职位数与本科以下（含本科）求职者的总数比为１．０６：１。 山西人才市场的有关负责人认为，造成以上供需状...

一、无效合同是指什么？无效合同，指合同虽然已经成立，但因其严重欠缺生效要件而不产生合同法律效力的合同。二、什么情况下劳动合同无效？（一）《合同法》第五十二条规定：有下列情形之一的，合同无效：1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；2、恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；3、以合法形式掩盖非...

一、失业保险金的申领条件失业保险金申领条件是：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；（2）非因本人意愿中断就业；（3）已办理失业登记，并有求职要求。非因本人意愿中断就业是指：终止劳动合同、被用人单位解除劳动合同、被用人单位开除、除名和辞退等情形。职工根据《劳动法》第三十...

“用人单位说根据《劳动合同法》，要等我拿到毕业证以后签的合同才是合法的，是这样吗？”、“《劳动合同法》里关于试用期的具体规定是怎样的？”……最近，各高校BBS上关于《劳动合同法》的咨询帖越来越多。专家称，《劳动合同法》对于大学生就业既是福音，也有挑战。一方面，有利于大学生...

一、女职工哺乳期保护有哪些内容1、女职工哺乳期内的劳动强度及禁忌劳动保护。《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定：“不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间，从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。”乳母禁忌从事的劳动范围是：(1)作业场所空气...

一、什么是劳动能力鉴定劳动能力鉴定是指当劳动者在生产工作中，由于各种原因，劳动能力遭受到不同程度的损害，导致劳动者部分、大部分或者完全丧失劳动能力，有关部门对此作出的鉴别和评定。我国的劳动能力鉴定工作的范围包括对因工负伤和患职业病或因疾病或非因工而导致的劳动能力鉴定问题。劳动能力鉴定也可以叫做劳动鉴...

一、哪些人可以办理失业登记具有本市城镇常住非农业户口，在法定劳动年龄以内（16周岁至退休年龄），身体健康，有劳动能力，无业而要求就业的劳动者，可到户口所在地的街道、乡镇就业服务机构进行失业登记。但下列人员除外：持有残疾证者；正在就读的学生和等待就学的人员；已经办理了退休（含离休）、因病退职手续的人员；...

一、什么是失业人员？失业人员是指在劳动年龄内有劳动能力，目前无工作，并以某种方式正在寻找工作的人员。包括就业、转失业的人员和新生劳动力中未实现就业的人员。《条例》所指失业人员只限定为就业转失业的人员。根据有关规定，我国目前的法定劳动年龄是16-60岁，体育、文艺和特种工艺单位按照国家规定履行审批程序后可以...