一、工伤保险费的规定有哪些关于工伤保险费，我国相关法律规定：第八条工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院劳动保障行政部门会同国务院财政...

一、无固定期限的劳动合同能解除吗无固定期限的劳动合同与其它劳动合同只是期限上有所不同，在其它方面仍应适用劳动法的相关规定。因此，当出现约定的解除条件或者法律规定的解除条件时，无固定期限的劳动合同也可以被解除。因此，当约定的解除条件或者法律规定的解除条件出现时，用人单位或劳动者也可以解除无固定期限的劳...

劳动合同到期不续签没有经济赔偿在劳动合同期满后，公司不再续签劳动合同，单位没有违反法律法规规定或者劳动合同约定的情形，劳动者不能向公司要求经济赔偿。相关劳动法规： 根据《违反<劳动法>有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条：用人单位有下列情形之一，对劳动者造成损害的，应赔偿劳动者损失；（一）用人单...

2007年7月20日10时，劳动保障部召开二季度新闻发布会，通报上半年工作进展情况和二季度劳动力市场供求状况，并回答记者提问。　　[中国人口报记者]我国乙肝病毒携带者人数众多，最近听说劳动保障部将制订促进他们就业的法规，不知道这个消息是否属实？不久前中国肝炎防治基金会做了一个调查，有七成外企都拒绝乙肝病毒携带者...

违约金，是现代民法体系中为实现诚实信用原则、保证合同履行而发展出来的一个重要工具。违约金是依法强制违约方向对方支付一定数额货币的一种经济制裁，一般在合同的约定条款中载明。一般学者认为，违约金具有补偿性和惩罚性双重性质。惩罚性违约金具有惩戒作用，不论是否存在经济损失，违约方均应支付，且违约方在支付惩罚...

支付卡数据泄漏是引发的各类盗卡行为的主要隐患。随着卡基支付的发展，支付方式和途径日趋多样化，而可能给不法分子以可乘之机的安全漏洞也越来越多。不法分子在窃得支付卡数据后，等于有了原持卡人的身份凭证，因此他们肆意通过各种第三方支付平台在线上消费。由于整个过程主要在线上完成，不易被察觉，而且在受理支付服务...

一、哪些情形下劳动合同终止根据《劳动合同法》规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：1、劳动合同期满的；2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；3、劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；4、用人单位被依法宣告破产的；5、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；6、法律...

一、法定节假日加班工资如何计算《劳动法》第四十四条规定， 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；3、法定休...

每年都有不少人走上工作岗位，迎接他们的是职场的第一关&mdash;&mdash;试用期。面对新的环境、新的同事以及新的生活方式，如何适应，成功跨过试用期这道门槛? 　　如何迈过试用这道槛敬业精神不可缺张颖在大学读市场营销，经朋友介绍，到一民营房地产公司应聘。公司老总看到张颖的学习成绩优秀，有意将她作为公司的中层骨干...

； ； ； 同学求职遭遇陷阱，因为没有证据投诉无门；为了能给同学讨回公道，在两路口一公司上班的小金通过卧底，机智地从招聘公司拿到证据。昨天，他们拿着证据向南坪派出所报警。大学同学被骗千元小金和邱志是大学同学。毕业后，邱志一直没找到合适的工作。最近因为家里缺钱，邱志从小广告上找到了南坪东路一家休闲...

&ldquo;高职诱惑&rdquo;、&ldquo;骗取钱财&rdquo;、&ldquo;试用期白用&rdquo;、&ldquo;协议陷阱&rdquo;&hellip;&hellip;眼前的岗位和职业五花八门 新年伊始，又到了一年一度高校毕业生的求职高峰。虽然全国就业形势整体回暖，但由于毕业生人数的不断增长，就业竞争仍十分激烈。数据显示，2010年我国高校毕业生将超过...