一、一级至四级伤残享受的待遇职工因工致残被鉴定为一级至四级的,应退出生产(工作)岗位,并享受以下待遇:发给一次性伤残补助金,按照伤残职工本人工资计发,分别为:24个月、22个月、20个月、18个月的标准。同时按月发给伤残抚恤金,分别为伤残职工本人工资的90%、85%、80%、75%.评上护理依赖等级者,按月发给护理费,标...
周女士问:今年10月我在一个招聘会上与一公司签订了劳动合同,合同上约定我今年12月12日到该公司上班,我与该公司的劳动关系自哪一天建立? 北京市雄志律师事务所梁洪亮律师解答:根据劳动法相关规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。在用工之前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。因此,您...
随着互联网的普及,现在越来越多的人把找工作的重点放在网络上:既可以足不出户,又能获得海量信息。但是,网络也有诸多的不确定性,大学生找工作,一定要学会绕开那些网络求职陷阱。 认准正规的人才招聘网站今年刚刚大学毕业的小刘,在一次上网的时候,偶然发现了一个大企业的招聘信息,尽管这条信息只是登在...
今年1~10月,广东省法院共审结各类刑事一审案件39313件,判处犯罪分子51375人,分别比上年同期增长了11.4%和11%:这是昨日记者从广东省高院举行的新闻发布会上获悉的。高院同时向媒体公布了一批省内近期备受国内外广泛关注的“严打”典型案件。 会上,省高院陈华杰副院长介绍,今年以...
伤残鉴定申请书 申请人:许xx,女,1973年4月8日出生,汉族,公司职员,住 申请事项 申请对申请人面部损伤伤残等级进行鉴定。 事实和理由 2007年3月9日20时30分,翟永平醉酒后驾驶中国人民解放军72433部队所属的济M-10061军用轿车沿舜耕路由南向北行驶至山东大厦东门,强行左转弯时与由北向南沿舜耕路内侧机动车道,孙驾驶的...
一.工伤事故调查的要求如果工伤事故属于轻伤和重伤事故,企业负责人必须组织人员对事故进行仔细调查;如果工伤事故属于死亡事故和重大死亡事故,因其影响面大,所以由有关单位选定人员进行调查,一般是以国家经贸委负责安全生产的部门为主组成。工伤事故调查组有权向发生事故的单位和有关机构、有关人员进行详细了解和面谈...
一.试用期能单独约定吗有些企业在与劳动者签订劳动合同时会拿出两份合同,一份是《试用期合同》,另一份是《劳动合同》。只有当劳动者通过了试用期检验,企业才与其签订正式的《劳动合同》。遇到这种情况,您就要注意了,其实,企业的这些做法是错误的。根据《劳动法》和《劳动合同法》等法律法规的规定,试用期只有在正式...
一、劳动保护的定义国家和单位为保护劳动者在劳动生产过程中的安全和健康所采取的立法、组织和技术措施的总称。劳动保护的目的是为劳动者创造安全、卫生、舒适的劳动工作条件,消除和预防劳动生产过程中可能发生的伤亡、职业病和急性职业中毒,保障劳动者以健康的劳动力参加社会生产,促进劳动生产率的提高,保证社会主义现...
一、劳动合同的法律特征是什么?1、它的主体双方具有平等性和隶属性。劳动合同主体一方是劳动者,另一方是用人单位。在劳动合同建立前,劳动者与用人单位在是平等的主体,双方是否建立劳动合同以及建立劳动合同的条件由其按照平等自愿、协商一致的原则依法确定。劳动合同建立后,劳动者是用人单位的职工,处于提供劳动力的被...
一.工资单可以作为起诉依据吗根据《关于确定劳动关系有关事项的通知》「劳社发(2005)12号」规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册),缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”“服务证”等能够证明身份...
一.员工加班劳动报酬怎么付轮流值班是指用人单位为防火、防盗或为处理突发事件、紧急公务处理等原因,安排本单位有关人员在夜间、公休日、法定休假日等非工作时间内轮流进行的值班,而不是为直接完成生产任务安排的加班,对此类值班用人单位可不支付加班工资。根据《劳动法》和《天津市工资支付规定》有关规定,用人单位依...
沈阳劳动法目录 · 沈阳市人民代表大会常务委员会关于修改《沈阳市劳动力市场管理条例》的决定 · 沈阳市工会劳动法律监督条例 · 沈阳市劳动力市场管理条例 · 沈阳市企业女职工劳动保护办法 · 沈阳市人民代表大会常务委员会关于修改《沈阳市劳动教养人员保外就医管理条例》的...