未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。 劳动法规定：禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的 劳动。 不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。 不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌...

一．自动离职手续如何办理离职管理交接离职手续的办理和交接切不可以口头形式进行，必须有书面文件资料存档，否则视为该员工与企业的劳动关系仍未解除，存在极大的隐患。另一方面，离职的交接必须尽可能的详尽、清晰，否则会造成新接任人员不熟悉上一任人员情况、信息资料没有移交完全，工作中断，陷于离职纠纷中。离职手续...

根据广东省政府发出的《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》，广州市企业职工的最低工资标准将从3月1日起从1100元/月上调至1300元/月。1300元的标准对于广州而言是否实际？企业会否感觉压力过大？昨日，广州市人力资源中心市场主任张宝颖在接受记者采访时表示，目前进入市场招聘的企业主动开出的薪水...

一．集体合同的订立主体是谁职工是集体合同的主体，其共同要求代表其利益的工会或者职工代表与用人单位进行协商。需要注意的是。此处的职工代表和工会都是劳动者的代表，代表劳动者和用人单位进行协商，实际的主体是劳动者，其和不同的是，集体合同是全体劳动者作为订立的一方。 (2)用人单位也是集体合同的主体之一。二．劳...

当一个员工因工作业绩较差，态度恶劣，技能、经验达不到公司要求等原因即将遭到公司解雇时，公司最好告诉员工，让员工明白的确是因为绩效较差的原因才接到了公司的通牒，公司还可能给员工一个改进绩效的时间和机会，希望员工能把握机会，找出自己的不足，迅速调整自己，以达到与公司要求同步发展，否则，公司将不得已实施解...

近日，去年毕业的徐艳(化名)在网上发布求职简历后遭遇“陷阱”，一个自称“搜艺集团”大连销售部的人给她打来电话，经电话交谈后，该公司要求徐艳到东莞报到。徐艳通过该公司提供的网址进行查询，查到的却是东莞素艺玩具有限公司，她给“素艺”打电话却被告知，该公司在全国从未设置任何办事...

一、什么是未成年工保护未成年工保护是根据未成年工人身体未发育成熟的特点，为其健康成长而对他们采取的各种特殊劳动保护措施。又称“未成年工特殊劳动保护”或“未成年工劳动保护”。它的内容主要是对就业年龄、工作时间、从事有害健康作业的限制和禁止。对未成年工的劳动保护，是国际工人运动长期斗争的重要内容之一。在...

一、医疗费用如何报销自费药品和检查是肯定不能够得到报销的，医疗保险报销，需要到当地医疗管理中心或指定医疗机构医保结帐窗口报销。其手续包括：本人身份证，医保卡，原始发票，用药清单，病历本等其它材料。医疗保险的报销是按比例进行的，一般在70%左右浮动。其报销的比例和多少跟自己的检查和用药情况，医疗等级等因素...

劳动合同必须具备哪些条款《劳动合同法》第17条规定：劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八...

一、办理生育保险要提交材料(一)办理备案申报：1、办理备案的女职工需提供以下资料：(1)职工生育保险待遇审核表;(2)《计划生育服务证》原件和复印件或夫妇双方街道计生部门证明(温馨提示：属流动人口已婚育龄妇女，应当凭已向现居住地镇、街道计划生育工作机构办理申报备案后的计生证明材料);(3)怀孕职工经区级以上医院确诊...

三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基...