昨天傍晚六点多，随意丢弃在书桌上的手机开始震动，屏幕上显示是0571开头，还有好多8，对于陌生电话我向来是会接的，这次也不例外。按下通话键，对面传来的是女声，首先确认我的身份，之后我被告知对方是支付宝的员工，通知我第二天上午10点去公司面试。从今年三月份开始，我着手找实习工作开始，这是我接到的第一个面试...

注意：言谈举止反映内在 从心理学的角度来看，一个人的言谈举止反映的是他（她）的内在修养，比如，一个人的个性、价值取向、气质、所学专业……不同类型的人，会表现出不一样的行为习惯，而不同公司、不同部门，也就在面试中通过对应聘者言谈举止的观察，来了解他们的内在修养、内在气质，并以此来...

在办公室里，你突然收到邻座的同事EDA发给你的E-mail，说她明天即将离职的消息，你感觉很意外。而此时她已关掉电脑正在收拾自己的东西，这时你会做何反应？ 　　A 你准备下班后找个单独的机会再向马上离职的EDA问个究竟 　　B 即使你知道EDA不会立刻看到这封E-mail，但你仍旧给她回复了一封E-mail询问她离职的原因 　　...

所谓“四大”，指的是国内最有实力的四大会计师事务所，即“安永大华”、“中天”、“德勤华永”和“毕马威”。不少有着丰富经验的们都有过这种体验，一些大公司的笔试面试题常与“四大”惊人相似。“四大”的面试题眼下正在者中流行，对于“面霸”来说，他们修炼的第一步就是从网上收集各种“四大”面试的和题型，然后根据...

满怀自信心恰当的介绍自己。介绍自己的时候一定要用很客观的语言，力争能够得到对方最大限度的认同。这个时候不是你夸大或者谦虚的时候，任何一点的夸大和谦虚都会使自己的介绍变了味道。很坦然的介绍自己的优势在哪里，自己的特长是什么就可以了。让对方喜欢你、欣赏你通过自己的表现，是能够让对方对你...

每年招聘新编辑，大抵先从一大堆的文字简历中筛选出几十分之一，筛选的标准无非是按照每次招聘岗位的不同，从专业背景、外语能力、实践经历等因素综合考虑。接下来，便是进行面试。一般情况下的面试，应聘者总是注重介绍自己的优点和诚意，而招聘者则多在观察和测试应聘者是否符合岗位的要求。所以，应聘者更应换位思考，力...

今年也快成为过去，心血来潮，把我今年的应聘记录一一录下，绝对真实个人情况，专科学历，电气专业，现从事工业自动化，7年工作经验。1.年初一家钢铁公司(福建德盛镍业公司)的机电工程部打了个电话给我，让我去看看，我人在厦门，而他们公司在偏远的罗源开发区，开始不大乐意，但他们找了几个电话，态度也算诚恳，网上看了一...

面试时的自我介绍功效杀很大，如果你能完美流畅而又自然而然的表达出：你的条件完全符合招聘公司所需，并且是天衣无缝最适合的那个人，那么不出意外，这份工作一定非你莫属！面试中的考验是通往成功所要经历的第一步，想在职场中大有作为，你一定要学习这4个面试关键点！ 看到面试官的时候，你会不会生出一种野兽看到...

网投简历时，注意附件尽量减少；应聘时，尽量不要投特别不合适你的职位；面试时，请一定保持基本的礼貌仪表……笔者近日在沪上各高校的bbs上发现，不少企业的招聘人员“倒插门”来为学生传授面试经验。“同学们请注意一下，简历里的奖状最早也应在中学以后；网上申请简历的文件名最好换上自己的...

面试是得到一份心仪工作的开始，也是关键，所以如何走好这一步，对于许多求职者来说至关重要。尤其在参加一些外企面试，更应该注重细节上的得体与适合。 迟到失约 守时守约在人们的日常生活中已成为起码的礼数，迟到、失约更是外企面试中的大忌。这不但会表现出求职者没有时间观念和责任感，...

面试前干什么 研究一下企业的性质和岗位说明书。不同的企业青睐不同的人才，如日本公司注重服从和等级观念，如果你面试时表现得个性张扬，喜欢自由，那么多半没戏；欧美企业注重授权和创新，如果你表现得太过死板，唯唯诺诺，那么估计机会也不大。这就是我们经常说的：企业要找符合企业文化的人。 岗位说明书也要好好研究一...