现场招聘会、网络招聘、猎头、职介机构、人才派遣公司等是求职者与用人单位之间信息沟通的主要载体，是求职者找工作和用人单位招聘的五大主要途径。本次维权专版专为读者剖析目前五大途径中存在的一些损害求职者和用人单位利益的现状。职场维权的话题在今年“3.15”前后显得格外热闹。由上海人才中介行业协会举办...

实际上，面试也是供需双方心理上的较量。作为应聘者来说，了解对方的心理特征，做到“明明白白他的心”，就能变被动为主动。因此，适当学习些心理学，掌握面试考官的基本心理特征，有准备、有针对性地参加面试，对提高应聘的成功率是大有好处的。根据笔者了解，面试考官有这么三个基本心理特征应聘者应当掌握，即：最初印象...

金秋10月，正是跳槽的高峰季节，而500强外资大公司又是各路精英重点锁定的目标。在近几个月里连续向500强外资大公司发起“冲击”的李先生感叹道：“从今年4月到国庆前夕，我先后参加了40家企业的面试，其中仅500强大公司就有马士基、TNT、东芝、LG、UPS、玫琳凯等，结果却无一过关。唉！我为何屡屡败...

　　怎样克服面试紧张问题？ 很多朋友在面试时生怕出错，却屡屡出错，生怕面试不过关，却屡次失败。到底是些什么因为造成了面试的失败呢?到底怎样克服面试紧张，以下为您提供一些参考，掌握其中，以弥补面试中的出错。面试注意事项：1.要以一颗平常心正确对待面试，要做好承受挫折的心理准备。即使面...

谈到厚脸皮自我营销时，必须要掌握好巧妙的平衡点-做得太过头，反而会给自己带来罪恶感。只要适当使用，个人营销计划可以帮你打开新渠道，助你更上一层楼。以下的7个秘诀，可以让你的"让人有目共睹"计划更加无懈可击。　　1. 勇于承诺，言出必行。丧失信任的最快捷的方法，就是言而无信。如果你是为了取悦他人，才硬着头皮做...

以下是应届毕业生求职网为大家收集的如何在面试是介绍个人的优缺点的一些相关技巧，希望大家看了这篇文章之后，你会懂得在面试过程中怎么样去介绍自己的优点和缺点。世界上没有十全十美的人，每个人都有优缺点；但棘手的是，在面试的过程中，考官要您谈一下个人的优缺点，这时怎么办？描叙不好的话，工作就没了。说得太好又...

中文：毕业以后，我一直担任上海华堡精密机械公司社长的助理一职，主要负责安排有关社长的所有相关事务，如：日程的安排，会议的联络，担任现场的翻译等等，除此之外，在后来的半年里，我还负责一些有关公司出口贸易的工作。本人的适应性强烈做そ有良好的集团精神。2年用左右工作整个 理解公司的运营的基本的水流，积蓄许多...

1、自我认识 　　若想一矢中的，首先必须认清自我，一定要弄清以下三个问题。 你现在是干什么的?你将来要干什么?你过去是干什么的?这三个问题不是按时间顺序从过去到现在再到将来，而是从现在到将来再到过去。其奥妙在于：如果你被雇用，雇主选中的是现在的你，他希望利用的是将来的你，而这将来又基于你的历史和现状。所以...

I am a third year master major in automation at Shanghai Jiao Tong University, P. R. China. With tremendous interest in Industrial Engineering, I am writing to apply for acceptance into your Ph.D. graduate program. Education background In 1995, I entered the Nanjing Uni...

一、面试英语(论坛)自我介绍的常用词汇Words &Expressions: part-time job: 兼职工作 full-time: 全职 position / vacancy: 职位，空缺 manager: 经理 director: 主任 president: 董事长，总经理General Manager: 总经理saleperson: 推销 accountant: 会计 degree: 学位 introduce:(动词) 介绍 introduction: (名词)介绍 Le...

经历了半个多月的求职，也知道大家的辛苦，就将我的经验与大家分享下，算是我对过来人的感恩回馈，也祝愿大家都能拿到好offer。 我就从群面和单面两方面说下： 群面有自己很好的解决问题的idea最好， 若没有很出众的idea一定要表现出合作精神。一定切记不要咄咄逼人，要给其他人表现的机会，也不要争着当leader，一定要先分...