单项选择题 甲、乙系夫妻。甲用家里的钱开了一家餐馆，从事个体经营，后因经营不善发生巨额亏损8万元。为了躲债，甲和妻子协议离婚，协议中将所有财产归妻子，并约定妻子不负担夫妻共同生活期间的所有债务。对于甲、乙的行为如何认定和处理？（ ） A.甲、乙属于自愿离婚，协议有效，乙不需要对8万元债务承...

　　一、单项选择题：(每题1分，共25分)1.采用FOB变形，主要是解决在(B )条件下货物的装船费用问题。A. 班轮 B. 程租船C. 期租船 D. 光船租船2.CFR Landed Osaka指(A )承担在大阪港的卸货费用。A. 出口人 B. 进口人C. 船公司 D. 出口人和进口人3.适用于任何运输方式的术语是(C )。A. FOB B. FAS C. FCA D. CFR4.汇付方式主要...

阅读理解：阅读下列短文,从每题所给的四个选项(A、B、C和D)中,选出最佳选项，并在答题卡上将该项涂黑。AIn the traditional(传统的)marriage,　 the man worked at a job to earn money for the family ,　Most men worked in an office ,　a factory,　or some other place away from the home .Since the man earned the ...

2012年公共英语等级考试五级词汇题（13）1. A peculiarly pointed chin is his most memorable facial ________.A) mark B) feature C) trace D) appearance2. John Dewey believed that education should be a preparation for life， that a person learns by doing， and that teaching must ________ the curiosity and...

1．下列哪些选项是1991年颁布实行的《民事诉讼法》（2007年修正）未作规定的制度？（ ） A．公益诉讼制度 B．恶意诉讼规制制度 C．检察监督中的抗诉制度 D．诉讼保全制度中的行为保全制度 【答案】ABD 2．根据《民事诉讼法》和司法解释的相关规定，关于级别管辖，下列哪些表述是正确的？（ ） A．级别管辖不适用管辖权异议制...

今日题目： 某地税局政管科科长代某利用职务便利向上级申请向使用发货票的用户收取一定数额的、带有保证性质的抵押金，得到上级机关的同意，建立专项账户由专人保管此项抵押金，先后收取此类性质的抵押金达100余万元。某啤酒厂劳动服务公司经理王某为个人发运木材，向代某提出要借款17万元。代某将其保管的发货票抵押金中拨...

1. I was advised to arrange for insurance ________ I needed medical treatment. 　　A） nevertheless B） although C） in case D） so that 　　2. Our new house is very ________ for me as I can get to the office in five ...

一、单项选择题（每题2分，共20分）　　1．在员工内部流动中，（）是一种有效的依靠员工在内部流动来创造价值的方法。　　A．调动　　B．岗位轮换　　C．晋升　　D．外派　　2.“中断学习即是人力资本的贬值”体现了（）。　　A．人力资源投资的连续性和动态性　　B．人力资源投资的直接性和间接性　　C人力资源投资的收益者...

1．社会主义法治理念是以社会主义为本质属性的系统化的法治意识形态。关于社会主义法治理念的意识形态属性，下列哪一说法不能成立？（ ） A.是新中国成立以来长期遵循的指导思想 B.是马克思主义法律思想中国化进程中的重大突破 C.为中国走独特的社会主义法治道路创造了理论前提 D.是建立于我国社会发展阶段的正确判断 【答案...

　　多项选择题：1、随着货主企业生产经营活动水平的提高，对物流企业所提供的服务需求发展到要求物流企业提供有助于(ABC)的物流体系化服务产品。A、企业物流合理化、效率化B、提高企业对其客户的物流服务水平C、提高企业的运输服务D、提高企业的报关服务2、企业根据产品销售的(ABCDE)采取不同的产品储存策略。A、流行性B、...

2013年下半年人力资源管理师考试即将开始，为此小编整理了一些单选题型，希望对大家有所帮助： 6. 在受训者结束培训后，以书面形式或面谈的方式向受训者的上司及同事了解受训者的工作态度、工作责任心等是否有所改善的评价方法是（ ）。 A. 工作绩效评价法 B. 测验的方法 C. 同类员工比较法 D. 工作态度考察评价法 7. ...