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第一步写辞职信这是必须也是最基本的一步,辞职信和应聘信一样,都应有一定的格式,而一封合格的辞职信一般必须包括以下内容:离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表示感谢的礼貌用语。也可以再加上一些个人的意见和建议,推荐合适的接班人等内容,但措辞和语气一定不能过激,以免白纸黑字上留下对你不利的&ldqu...

厦门劳动法 · 厦门市人民政府办公厅转发省劳动保障厅等部门关于进一步推进企业工资集体协商工作意见的通 · 厦门市人民政府办公厅转发厦门市劳动和社会保障局关于厦门市企业职工基本养老金计发办法改 · 厦门市劳动和社会保障局关于印发《厦门市举报违反劳动保障法律法规行为奖励暂行办法》的通 ...

深圳市劳动和社会保障局将开展专项整治行动,集中力量加大对未参加工伤保险而又事故频发的用人单位的检查和处罚力度,争取在全国率先实现工伤保险覆盖到全体劳动者。用人单位不依法参加工伤保险的,员工可通过12333或96888热线投诉举报。  工伤保险又称职业伤害险,是对在工作中受伤(或患职业病)的员...

加班工资如何计算加班,是与企业和劳动者密切相关的一个问题。一份关于中国企业员工加班状况的调查报告显示,“80%的企业存在多数员工或部分员工经常加班的现象,其中10.77%有加班补偿的规定,但从来没有执行;33.46%的企业没有加班补偿的规定,员工加班沦为义务加班”。近年来由于加班工资支付问题引发的劳动争议...

劳动用工合同单位名称法定代表人职务联系电话单位地址职工姓名性别出生年月文化程度专业特长健康状况身份证号码联系电话家庭住址漳州市劳动和社会保障局制为明确用人单位(以下称甲方)和职工(以下称乙方)的权利与义务,根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在双方平等自愿、协商一致的基础上,签...

2月27日,北京市劳动保障局发布通知,用人单位未能及时足额支付劳动者报酬的,其要向劳动者加付的赔偿金标准将由此前的25%提高到至少50%。北京市劳动保障局相关负责人表示,今后,用人单位未按照合同约定或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬,劳动行政部门将责令其按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。而...

中国新华航空有限责任公司飞行员郭岳炳提出辞职后,遭到公司700余万元的巨额索赔。劳动仲裁委和顺义法院均判决郭岳炳不用支付赔偿就可解约后,航空公司不服,提出上诉(本报曾连续报道)。前天,市二中院终审维持了“零赔付”判决。郭岳炳成为国内首个被判不用支付一分钱就可以辞职的飞行员。 ...

在一些人眼里,工薪阶层享受带薪休假恐怕是一件极为奢侈的事情。社会就业压力大,竞争激烈,老板们天天提醒说“今天工作不努力,明天努力找工作”,谁还敢提带薪休假? 十一“黄金周”刚过,休假制度行将调整的消息便不胫而走。有关部门证实,新休假方案目前已到最后论证阶段,不过,“...

用工风险增大,企业谨慎应对;就业形势不容乐观,劳动者弱势地位难改。这可以说是《劳动合同法》实施两周年来,劳动关系的一个真实写照 《劳动合同法》已正式实施两周年。 两年来,从社会各界的高度关注与热议,到新法颁布后、实施前企业的悄然“应对”,到实施后劳资双方剑拔弩张的博弈,再到各方逐渐理性、客...

就业协议书,是由教育部高校学生司统一制定的,为高校应届毕业生在就业过程中签订就业协议的一种书面合同。其内容主要体现毕业生情况和意见、用人单位情况和意见及学校意见,其协议约定仅指学生在毕业后到用人单位去工作的一份书面合同。毕业生就业协议书的签证部门是各级县、市人事调配部门。 劳动合同,是指劳动者同企业...

国家规定产假期间工资怎么发 根据《人事部关于机关、事业单位女职工产假期间工资计发问题的通知》(1994年2月24日)规定,女职工在国家规定的产假期间,其工资按下列各项之和计发:1.机关实行职级工资制度的人员,为本人职务工资、级别工资、基础工资与工龄工资;2.机关技术工人,为本人岗位工资、技术等级(职务)工资与按...

发布日期 1993年7月6日 执行日期 1993年8月1日 文号 国务院令第117号 发布单位 国务院  第一章 总则 第一条 为了妥善处理企业劳动争议,保障企业和职工的合法权益,维护正常的生产 经营秩序,发展良好的劳动关系,促进改革开放的顺利发展,制定本条例。 第二条 本条例适用于中华人民共和国境内的企业与职工之间的下...

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