国庆节前，齐小姐一肚子气离开了南京某科技公司：她在公司做满3个月试用期后，又被“考察”了3个月，等于“试用”了两次。最后老总告诉她，“你不适合这份工作”，将她轻松踢走。律师分析说，按照现行的劳动法，齐小姐只能认倒霉，而在《劳动合同法》实施后，这家公司应当支付给齐小姐总计1....

去年9月，某化妆品公司招聘校园销售代理，但拿到代理权的条件是必须得先自己掏钱买300元的产品。武汉某大学三年级的刘某花300元把产品拿回来，结果却发现此产品很难推销出去，结果这300元的产品只能被闲置了。经笔者调查，刘某遇到的这种情况只是用人单位和中介机构为侵害大学生利益设置的陷阱之一种。一些企业或中介机构利...

目前，实习经历在应届毕业生求职中的作用日益凸显，与此同时，实习生的权益维护凸显出不少真空地带。以下三位主人公在实习中就遭遇了三类典型纠纷，他们又该如何维权呢？ 案例 1“廉价劳动力”的尴尬 林玲是一名做客服的实习生。每天似乎有干不完的活，甚至感觉比正式员工干得还要多。实习生几乎天天都要加班，但...

第一步,确定公司已经答应接收你第二步,拿着协议书,跟公司面对面地说清楚每一项怎么写,然后再动笔自己:应聘意见栏:说清楚你去的是哪个部分,从事如何的工作,不要让公司有借口把你随便调到一个垃圾岗位单位:根据单位的具体情况,”单位隶属”和”用人单位上级主管部门”会有不同的要求,国企,私企,外资,国家...

违约金，指合同当事人违反合同应当向对方支付约定的或法律规定的一定数额的金钱。支付违约金责任是违反合同应承担的主要违约责任之一。违约金是债的担保的一种，也是对违约的一种经济制裁。违约金的设立是为了保证债的履行，即使对方没有遭受任何财产损失，也要按法律或合同的规定给付违约金。违约金的标准依法定...

格式合同：一些用人单位按照合同示范文本事先打好聘用合同，表面看起来，似乎无可挑剔，可是具体条款却表述含糊，甚至可以有几种解释。一旦发生纠纷，招聘方总会振振有词地拿出这种所谓规范式的合同来为自己辩护，最后吃亏的还是应聘者。单方合同：一些企业利用应聘者求职心切的心理，只约定应聘方有哪些义务，如违反企业规...

　有签约就有违约，而在现在的找工作形势下，违约也成了非常普遍的现象。下面，跟大家说一下违约时的注意事项。 　首先再次强调一点：签约是一件非常严肃的事，一定要认真对待。不要随便签约，更不要随便违约。它带来的，是对公司、学校和你个人声誉的损害。　　所以在些提醒大家：一定要想清楚再签约，尤其...

可得利益的认定我国合同法第一百一十三条规定：“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益。”这一规定表明了违约损害赔偿采纳了完全赔偿原则。完全赔偿就是违约方应赔偿受害人的实际损失和可得利益的损失...

签kpmg一波三折阿，希望对还没签的同学有点帮助昨天去kpmg那边盖章，结果三张协议就盖了一张，可能使hr jj太忙了，也没太在意，当时我也挺傻的，没说啥，今天去就业中心，一看赶紧让我去把三章都盖了去。上午赶紧去补了章，中午终于到学校这边把学校这边的章儿给盖了。学校留了一张，然后带着两张协议去了kpmg，以为完事了。...

一年又一年，有些事变了——恋人成了陌路、情敌成了知己；有些事没变——三方协议还是毕业生的必修课。纸笔预备——我们教你事先早知道。 1 、三方协议是由毕业生、用人单位和学校三方之间就学生就业方向签订的一种协议，由三方共同签署后生效。对签约的三方都有约束力。毕业生与用人...

普宁苏先生问： 我们公司跟一个客户签订销售合同，约定违约金按天收取。后来，对方有违约行为，请问我们之间的约定是否有法律效力？法院是否会接受对方要求减少违约金的申请？ 答：一般情况下，当事人中间的约定只要不违反法律、行政法规的强制性规定就是有效的，但按照《中华人民共和国合同法》的规定：“约定的违约金...