毕业生在软技巧方面有两个问题比较突出。一是过分看重自己的利益,很少为他人着想。如今绝大多数大学毕业生都是独生子女,从小到大一直是家庭中的“小皇帝”,时间一长便自然而然地形成了自我为中心的意识,什么事情首先想到自己的利益,不善于合作,不顾及他人的立场。譬如在面试中,一些学生只想着“将来我...
关键词: 在变幻莫测的求职市场上,在竞争过度生存状态日益严峻的当下,你的求职准备做好了吗?第一步,先看看你的求职投资是不是充分吧。 初级装备 套装、交通、简历费用 花费:500到2000元不等 受访人:习嘉,文科女生,本科毕业 我是去年的应届毕业生,今年年初到上海开始为工作奔波。因为在上海没有熟...
为了选到合适的人才,不仅要看应聘者的文凭、职业资格证书和工作经验,企业单位更注重进行必要的面试考察。如何成为面试中的大赢家,即大家口中的“面霸”呢?参与面试其实有很多诀窍,在遇到十分棘手和难以回答的问题时,采用这些方法有效地进行“回避”,可达到摆脱困境的目的。 ...
面对择业,大学生的心理是复杂而多变的。一方面为自己即将走向社会,将自己所学到的知识和本领奉献给人民,实现自己的人生价值而感到由衷的高兴;另一方面也常常表现出矛盾的心理。因此,调整好择业心态,做好充分的心理准备,积极参与竞争,勇敢地迎接挑战,在择业过程中是非常重要的。大学生择业要知己知彼。知彼就是...
面试时候难免会有怯场现象,如何克服面试怯场呢?下面资深编辑教你十个小招数,让你克服面试怯场状况。 1、要以一颗平常心正确对待面试,要做好承受挫折的心理准备。 2、当出现紧张的局面时,不妨自嘲一下,说出自己的感受,可使自己变得轻松些。 3、适当提高服装档次,穿得整洁大方,以改变自身形象,增强自信心。 4、面试...
压力面试(stress interview)是指有意制造紧张,以了解求职者将如何面对工作压力的一种面试形式。事实上,压力面试不是单独存在的一类面试,往往是穿插在面试过程中。面试人通过提出不礼貌、冒犯的问题,或者用怀疑、尖锐、挑衅的语气发问,使应聘者感到不舒服,针对某一事项或问题做一连串的发问,直到应聘者无法忍受。其...
新的一年开始了,有不少的同行估计都在想着跳槽了。今天我就把自己的当面试官的感受给大家谈谈,也许,从中,你可以掌握ERP实施顾问面试的技巧。在来年,当上ERP实施顾问,也像我一样,被人叫做顾问。虽然可能自己能力还没到这个水平,但是,当别人叫你顾问时,心里还是比较窃喜的。因公司业务规模的扩大,实施顾问的人手比...
毕业那年,同学们都明白属于师兄师姐们的好时光是不可能降临在自己身上了,于是整整一年都不停地投简历、笔试、面试。大家都习惯了早出晚归,也习惯了在出门之前互祝好运。至于结果,就像在大海捕鱼一样,有的人满载而归,有的人犹如大海捞针。 在应聘我就职的这家公司之前,我已经去了9场招聘会,投了41份简历,获得15...
问道网友宋倩提问:大学毕业第一次面试,应该注意哪些?问道网友HR-李易尘回复:面试是你整个求职过程中最重要的阶段。成败均决定于你面试时的短短一瞬间的表现。每个人都能够学会怎么出色地面试,而且绝大多数的错误都可以预期并且避免,下面这几条提示将给你带来成功的契机。1、留心你自己的身体语言,尽量显得精警、有活...
电话面试的时间一般在20-30分钟左右,用以核实求职者的背景和语言表达能力。对于大学毕业生来说,电话面试不像面对面交流时那样直接,表现余地相应较小,仅能凭声音传达个人信息。究竟电话面试里用人单位将如何提问,应聘者又该如何应对?为此,有关专家为大学生指点迷津——电话突然打来怎么办企业突然来电,往往...
又到了新的招聘的高峰时节了。在这样的时刻里,大学的毕业生们以及一些往届生们都在焦头烂额地填着简历以及忙着面试。鉴于我往年的招聘经历,特此总结出以下经验,以供朋友们参考: 一、简历要详,又要简 所谓要详,就是指一定要充分地把自己的优势批露出来,不用把一些很虚的东西一一点到,但要把很实际的东西展示出...
面试考察中,有些求职者,被别人提到自身的缺点,或是不愿触及的问题时,常会不由自主地摆出防御姿态,甚至反击对方,这是不对的。振振有词地驳倒主考官,只会招致“狂妄自大”的评价。如何化解面试中的“缺点”难题呢?如果自己有缺点,最好的办法就是坦然地承认它。为自己的缺点找足理由也无济于事,...